让员工解除原劳动合同,有问题吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
下一篇:暂无
相关文章
- 让员工解除原劳动合同,有问题吗?
- 房产证有两个人名字,一方已经去世卖房
- 户口迁出农村后,农田是否还属于自己的
- 因为债务问题,所有账户被银行冻结了,
- 你好,适用速裁程序一般判的重吗?
- 邻居家的树长虫严重影响我的生活应该由
- 乡下五保户的死亡安葬费是多少?
- 十二月一日我买了一盒药。我该怎么办?
- 中午上班,吃午饭,午休时间去世。是否
- 如何依法合规地办理专利申请权的转让证
- 有点傻但不是特别傻的人,轻微摸了一下
- 有没有开灯打球。这是故意伤害吗?可以
- 村支部书记辞职还能恢复吗?
- 雇主口头上叫员工不上班是否违法
- 车辆公告与车辆不符怎么办?
- 是否有责任
- 我给转账的人涉嫌诈骗
- 公司装监控监视员工合法吗
- 机动车脱审多长时间不能,法律怎么规定的
- 微信交易被骗钱
- 三年前逾期过,还能办房贷吗
- 我想问的是老板强迫我自己去店里拿工资
- 公司欠款股东是否要负责?
- 我被别人偷拍了,我不承认该怎么办
- 法律规定可以在学校周围开设台球厅吗?
- 案件侦破中证明是什么
- 公证遗嘱是否还具有优先效力
- 如果个人信息在网上被他人恶意传播,应
- 网上购物平台购买商品对人身造成伤害,
- 无儿无女的60岁老人能申请五保吗?需要